Serbest Bölge 93-13 Serbest Bölgelerde çalışma esasları
T.C.
B A Ş B A K A N L I K
HAZİNE VE DIŞ TİCARET MÜSTEŞARLIĞI
Serbest Bölgeler Genel Müdürlüğü
02 Eylül 1993
GENELGE 93 / 13
Serbest Bölgeler Uygulama Yönetmeliği’nin 17 nci maddesinde yer alan çalışma esaslarının uygulanması ile ilgili şekil ve usullere ilişkin esaslar aşağıdaki şekilde belirlenmiştir.
- Bölgede bir aydan fazla çalışanlar için hizmet akdi yapılarak, bir nüshası Bölge Müdürlüğüne verilir.
- Asgari ücret ve fazla çalışma esasları Türkiye Cumhuriyeti Çalışma Mevzuatında öngörüldüğü şekliyle aynen uygulanır.
- Çalışma Mevzuatında öngörülen süreden fazla çalışma yapılamaz. Bölgede 24 saat çalışma yapılması dikkate alınarak, vardiya sistemi uygulanabilir. Hafta tatili, senelik izin ve sağlık izinlerinde kısıtlama yapılamaz.
- 1475 sayılı İş Kanunu gereğince yapılan hizmet akdi ancak o işyeri için geçerlidir.
- Hizmet akdi yapılarak çalıştırılan işçilerin SSK primlerini gösterir belgenin işyerinde asılı bulundurulması zorunludur.
- 1475 sayılı İş Kanunu’nda yer alan işçi sağlığı ve güvenliği hükümlerine uyulur. İş kazalarına karşı ilk müdahale için gerekli tedbirler alınır.
- S.S.K’.na verilen aylık ve üç aylık prim kesintisi bildirimlerinin bir nüshası Bölge Müdürlüğüne iletilir.
- Hizmet akitlerinde asgari ücretin altında sözleşme yapılmasına müsaade edilmez. İşçi ücret bordroları düzenli olarak Bölge Müdürlüğünce incelenir.
- Konuyla ilgili denetim, Çalışma Bakanlığı Bölge Çalışma Müdürlükleri ile Serbest Bölge Müdürlükleri arasında koordinasyon kurularak sağlanır.
- Bir örneği ekte yer a…
Devamını okumak için ücretsiz üye olun
Bu belgenin ilk bölümünü görüyorsunuz. Üye olunca tam metin, belgede arama, favoriler ve profesyonel topluluk açılır.